7月27日上午，集团2020年新员工入职见面会在科研中心楼北侧一楼多功能厅举行。集团党委书记、董事长汤继沂，总经理牟晓岩等领导班子成员及各部室各单位负责人与187名新入职大学毕业生参加见面会。

    在庄严、明亮的多功能厅内，“以梦为马不负韶华 吾尽吾心终亦无悔”的红色字幕在大厅内熠熠生辉。187名新员工统一身着印有城建集团LOGO文化衫端坐在多功能厅内。伴随着集团《城建铁军》铿锵有力的韵律，集团领导班子成员依次登台，与新员工一一见面。

    随着慷慨激昂的解说，滚动播放在电子屏幕上的宣传片向187名新员工述说着城建集团的发展历程、发展战略、科技创新、人才强企、企业文化建设等内容，一个个精品工程、一座座荣誉奖杯、一个个科研成果，让新员工进一步了解集团、融入集团。随后，五分公司项目经理吴庆乾、二分公司技术员王现进两名优秀职工代表进行了工作体会与成长经历分享，赵泽如代表新员工作了表态发言。

    见面会上，牟晓岩总经理以《集团发展历程与战略规划》为题,从集团基本情况、发展历程、战略规划、殷切希望四个维度作了报告。他介绍了集团经营业务、市场布局、人才战略、科技战略、信息化建设、企业文化等内容，对“十二五”和“十三五”“12345”发展战略进行了深度解读，并结合具体项目对集团近年来承建的高速公路及城市主干道、特大桥梁、综合管廊、隧道施工、轨道交通、绿化、水利、房建等业绩进行了重点介绍。他从“树立正确的价值观”“责任心”“终身学习”三个方面对新员工提出殷切希望。一要树立正确的价值观。建立起符合公俗良序的价值观，孝敬父母、尊敬师长。二要有责任心。要有团队意识、敬业精神和自控能力。三要树立终身学习的态度。要掌握学习方法，坚持学习和善于思考，继续深造。他号召大家以高昂的斗志，饱满的热情，创新的精神，扎实的工作投身到集团的事业中，用热情和智慧为集团的发展增光添彩。

    见面会结束后，集团领导班子成员与新员工合影留念,记录下美好的瞬间。本次见面会严格按照疫情防控常态化工作要求，落实各项疫情防控措施，做好新员工入职前核酸检测，以及现场健康码验证、体温测量等工作。

汤继沂董事长带领班子成员与新员工见面

牟晓岩总经理介绍集团发展概况

见面会现场

合影留念